People Management

Descrição

Executiva de Recursos Humanos, com experiência generalista e liderança da área de Business Partner. Responsável por gerir equipes na entrega de soluções de carreira, remuneração, estrutura organizacional, aquisição e desenvolvimento de competências, capacitação, talento e sucessão, coaching, gestão do desempenho, retenção, gestão do clima, assegurando a qualidade na implementação dos processos, em parceria com as áreas especialistas de Recursos Humanos e sobretudo, traduzindo as estratégias de negócio em iniciativas de RH.